2024年第18期：關(guān)于優(yōu)化鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)的建議
關(guān)于優(yōu)化鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)的建議
市政協(xié)委員、民盟津市市委會主委,、津市市住建局局長周歡反映：加強(qiáng)鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)是推動鄉(xiāng)村人才振興的重要舉措,，各級各部門對此高度重視，出臺了系列相關(guān)政策,。2022年,，省住建廳、人社廳聯(lián)合下發(fā)了《湖南省建設(shè)工匠管理辦法》,；2023年,，住建部、人社部聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)和管理的指導(dǎo)意見》,。這些政策在推進(jìn)落實(shí)過程中,，還存在一些問題，亟待重視和解決,。
一是培訓(xùn)時長標(biāo)準(zhǔn)不一致,。《湖南省建設(shè)工匠管理辦法》規(guī)定，鄉(xiāng)村建設(shè)工匠需要經(jīng)過20課時以上的培訓(xùn)并通過考核才能獲得培訓(xùn)合格證書,，但人社部門對于發(fā)放證書的要求是培訓(xùn)時間必須達(dá)到10天以上,，二者培訓(xùn)時長標(biāo)準(zhǔn)不一致。
二是證書種類不統(tǒng)一,。住建部門和人社部門在培訓(xùn)結(jié)束后分別發(fā)放不同的證書：住建部門發(fā)放合格證書,，人社部門發(fā)放培訓(xùn)證書。證書不統(tǒng)一不但讓獲得證書的工匠們感到困惑,，而且不利于證書的管理和認(rèn)證,。
三是培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)缺乏保障。當(dāng)前,，鄉(xiāng)村建設(shè)工匠的培訓(xùn)尚未納入人社部門的再就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目,，這使得培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的來源變得相對有限,。經(jīng)費(fèi)的缺乏不僅限制了培訓(xùn)的規(guī)模和深度，還影響了工匠們參與培訓(xùn)的積極性和培訓(xùn)效果的提升,。
為此,，建議：
一是規(guī)范證書發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。市住建,、人社部門聯(lián)合向上呼吁,，請求省級相關(guān)部門就鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)時長標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)一，以便于更好地組織工匠培訓(xùn),。
二是統(tǒng)一整合證書種類,。市住建、人社部門向上建議,，省住建,、人社部門聯(lián)合設(shè)計并推出統(tǒng)一的“湖南省鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)合格證書”。在新證書推出前,，進(jìn)行廣泛地宣傳和解釋,，確保工匠們了解新證書的意義和價值。對于已經(jīng)發(fā)放的兩種證書,，設(shè)立一個過渡期,，允許工匠們在一定時間內(nèi)換取新的統(tǒng)一證書。
三是強(qiáng)化培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障,。將鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)納入我市人社部門的再就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目,，為工匠培訓(xùn)順利開展提供資金保障。引導(dǎo)和鼓勵社會資本投入鄉(xiāng)村建設(shè)工匠培訓(xùn)領(lǐng)域,，例如,，政府部門與企業(yè)、行業(yè)協(xié)會等合作,，共同設(shè)立培訓(xùn)基金,，擴(kuò)大經(jīng)費(fèi)來源。
